Hơn 10 ngàn công nhân ngừng việc tập thể sau bữa cơm trưa
Trưa ngày 25-2, hơn 10 ngàn công nhân công ty Pouchen với 100% vốn Đài Loan - chuyên gia công các mặt hàng may mặc giày dép, đóng tại xã Hóa An, TP Biên Hòa đã đồng loạt ngừng việc tập thể để đòi quyền lợi của người lao động.
Nguyên nhân được nhiều công nhân đưa ra là công ty áp dụng cách tính trừ lương thưởng quá khắt khe. Trong đó việc chấm trừ điểm nghỉ phép để xếp loại lao động A, B, C là quá thiệt thòi cho người lao động.
Chẳng hạn khi công nhân nghỉ không phép bị trừ tới 13 điểm; nghỉ có phép cũng bị trừ 3 điểm và khi công nhân đã bị trừ 13 điểm thì bắt buộc phải xếp loại C.
Công nhân công ty Pouchen ngưng việc, tụ tập phía ngoài nhà máy.
Đọc ở những trang như thế này thì tôi không biết là sự thật như thế nào nhưng mà trước khi đi vào hoạt động , làm công ăn lương thì họ phải có bản hợp đồng về công việc của mình , rồi lương thưởng , hình phạt của mình và đã được kí kết rồi . Nếu có điều chỉnh hợp đồng thì phải thông báo trước với công nhân , mong rằng mọi việc sẽ sớm được làm sáng tỏ
Trả lờiXóaChúng ta biểu tình như thế này là sai rồi , thứ nhất trước khi đi vào lao động thì người lao động đã biết các điều khoản mà cơ quan đưa ra rồi bây giờ biểu tình như này là làm trái với hợp đồng lao động . Thứ hai việc làm này là gây rối tình hình an ninh trật tự , gây ảnh hưởng đến địa phương và ảnh hưởng trực tiếp đến doanh nghiệp này . Hãy dừng lại !
Trả lờiXóaKhông rõ là bạn lấy nguồn bài viết này từ đâu ra nhưng mà tôi không thể tin được là chỉ vì vụ việc này mà người lao động có thể kéo đến để biểu tình gây rối trật tự nơi công cộng , nơi làm việc như thế này được . Hoặc có thể nguyen nhân sâu xa là chủ bài viết này đang cố ý làm như thế này để tác động đến tâm lý người đọc , hoang mang dư luận
Trả lờiXóaĐề nghị chủ bài viết cho biết nguồn bạn lấy thông tin ở đâu vậy , chỉ là một trang blog cỏn con mà bạn toàn có những thông tin về biểu tình rồi nói xấu chính quyền , nói xấu chế độ . Trang này thực sự là một trang phản động với những thông tin làm hoang mang dư luận . Mọi người đọc trang này phải có một chính kiến hết sức rõ ràng , tránh bị nó đạt được mục đích
Trả lờiXóatự ý nghỉ làm không phép người ta còn chưa đuổi cổ là may ấy..... người làm nghỉ vc dù ít ngày hay nhiều ngày thì cũng có ảnh hưởng đến hiệu suất công việc dù ít hay nhiều... huống chi nghỉ việc không phép thì ai chấp nhận được? ng ta chưa đuổi thẳng cổ là may ấy. đó là biểu hiện của sự vô ý thức, vô tổ chức kỉ luật. muốn phát triển đất nước mà còn để cái ý thức vô kỉ luật đó diễn ra thì làm sao mà phát triển được? các nhà máy áp dụng quy định khắt khe như vậy là đúng đắn. dù có ảnh hưởng đến bát cơm của công nhân nhưng rèn đc họ tính tuân thủ kỉ luật, nguyên tắc, đúng giờ giấc... cọ làm đc thì đời họ tốt. các nhà máy xí nghiệp hoạt động để kiếm tiền chứ không phải để nuôi không những người lười biêng vô kỉ luật
Trả lờiXóaMấy thằng này làm thuê cho công ty Pouchen rồi
Trả lờiXóakhông biết chủ bài viết này lấy nguồn ở đâu ra nhưng xin thưa rằng: thứ nhất, việc xếp loại A, B hay C là do sự thống nhất từ khi mới vào làm việc chứ không phải tự dưng vào làm rồi người ta đề ra. thứ hai, việc công nhân kéo đến biểu tình, gây rối trật tự công cộng, nơi làm việc thế này là không tốt , không nên. có việc gì thì nên đưa ra trao đổi, góp ý chứ không nên hành động vô kỉ luật nhưu thế.
Trả lờiXóacũng chưa biết đc ngọn ngành thế nào mà nói.nhưng việc công nhân đình công sao chưa thấy báo đài nào nói cả nhở.còn việc nếu có việc đình công thì chắc chăn là công ty nước ngoài cũng có một số chính sách làm ảnh hưởng lớn đến chế độ của công nhân nên mới xảy ra chuyện như vậy thôi.có khúc mắc thì đấu tranh ôn hào là đúng chứ chả có gì sai cả
Trả lờiXóaCó vài người như vậy mà bảo 10000 người, linh tinh quá cái chuyện mà công nhân và nhà máy thỏa thuận mức lương với nhau nó giông như việc thuận mua vừa bán, hai bên cũng có lợi chứ, mà cũng tại ý thức bà con mình cần phải thay đổi chứ vẫn cón một số lười làm chỉ chờ cơ hội để nghỉ, tình kỉ luật không cao, nên người nhatạ họ không thuê mà công ti nào thuê họ cũng phải nghiêm ngặt..tất nhiên các cơ quan chức năng phải nên tiếng không để mất quyền lợi cho người lao động
Trả lờiXóaChưa có thông tin bất cứ từ trang báo nào đưa ra vụ việc có tới 10 ngàn công nhân ngừng việc tập thể như trang đưa tin ở trên, một vụ đình công lớn như vậy đáng nhẽ ra phải có trên khắp các mặt báo mới phải chứ ai ại vào đây đọc mới thấy, không tin tưởng lắm, hay có chăng là thì cũng là trang phóng đại từ 10 thành 10 ngàn cũng nên ấy chứ, mục đích thì có thể là gây loạn, kích động cũng nên, ai biết được cái blog dân oan này đang có những âm mưu gì đây.
Trả lờiXóaMột cái tít đúng kiểu câu view không hơn không kém khi mà nói thừa hẳn một đoạn tạo sự tò mò, làm người ta cứ tưởng là sau bữa cơm trưa có việc gì nghiêm trọng lắm sảy ra nên công nhân mới đình công. Hóa ra chả có cái gì cả, cũng chả biết sự đình công này thật hay giả luôn.
Trả lờiXóaCho xin cái link cho đúng các anh chị ơi. Mình cũng không tin được. Nhưng cần có một cái lý do hợp lý và sự đùn trách đằng sau. Xin nói rằng báo chí là phải công khai sao trên các lề báo chẳng thấy đưa tin gì về vụ này nhỉ. Có điều những gì mà tờ báo này nói có quá không? Những âm mưu gì đây, Sự xấu xa đằng sau đó che đậy là gì?
Trả lờiXóaCho xin cái link cho đúng các anh chị ơi. Mình cũng không tin được. Nhưng cần có một cái lý do hợp lý và sự đùn trách đằng sau. Xin nói rằng báo chí là phải công khai sao trên các lề báo chẳng thấy đưa tin gì về vụ này nhỉ. Có điều những gì mà tờ báo này nói có quá không? Những âm mưu gì đây, Sự xấu xa đằng sau đó che đậy là gì?
Trả lờiXóaCó sự cập nhật thông tin nhanh nhạy bởi lúc nào cũng một mình một lối, thông tin đưa lên chẳng bao giờ có sự trùng khớp hay tương tự từ những tờ báo có uy tín khác. và độ tin cậy bởi những câu chuyện được đưa ra cũng đáng làm người ta tò mò và băn khoăn khi mà không có một căn cứ xác thực, đáng tin nào được đưa ra. Những câu hỏi, những nghi vấn cứ liên tiếp được đặt ra nhưng không hề có sự hồi đáp!
Trả lờiXóaLại giật tít thổi phồng thông tin rùi. Đọc cái tiêu đề cũng nổ phết đấy nhưng mà đọc bài thỉ chẳng ra cái đếch gì.Toàn thấy nói suông nói phét chứ chẳng thấy thật tý nào, chẳng thấy có nguồn gốc thông tin là lấy ở đâu hay do ai cung cấp. Đúng là cái trang vở vẩn, chỉ biết giật tít là tài.
Trả lờiXóaChẳng hề có tí căn cứ chứng thực nào nên bài viết có nhận được sự phản ứng như vậy từ dư luận cũng là điều đễ hiểu. Thiết nghĩ, cứ cái kiểu đưa tin một loạt các sự việc hơi đình đám thế này nhưng chẳng hề có cơ sở, căn cứ nào để độc giả có thể tin tưởng được nên chắc sẽ sớm đổ bể thôi.
Trả lờiXóaAi cũng cần được nắm bắt thông tin nhanh nhạy, kịp thời, nhưng quan trọng hơn hết là phải có tính xác thực, độ chính xác cao!
Trước hết bài viết trên đã đưa ra thông tin thực sự chưa xác thực khi mà thông tin trên các phương tiện thông tin đại chúng hoàn toàn không khẳng định như vậy.Thứ hai việc đình công của các công nhân ở đây thực sự là không đúng.Văn hóa "đình công" chỉ đem lại bất lợi cho chính những người công nhân.Những công nhân cần có những hiểu biết nhất định và đọc một cách kỹ càng các điều khoản trong hợp đồng khi giao kèo với công ty chủ quản để tránh được những thiệt hại cho mình chứ không nên đi đình coông như thế này!
Trả lờiXóaVụ việc này đã được cơ quan công an vào cuộc và điều tra làm rõ đó là đứng đầu trong những người tụ tập biểu tình gây rối có một số đối tượng xấu đã kích động công nhân biểu tình sau khi cơ quan công an điều tra làm rõ và xử lý những tên cầm đầu thì những người công nhân lại quay lại làm việc bình thường nghĩa là vụ việc này là do các thế lực xấu đứng phía sau kích động.
Trả lờiXóaViệc đình công đòi quyền lợi của công dân khi họ không được đáp ứng là không sai. Thế nhưng chúng ta không thể chấp nhận những kẻ lợi dụng nó để mà nói xấu, đặt điều cho các doanh nghiệp và các cơ quan chức năng. Và cơ quan công an vào cuộc điều tra đã phát hiện có những kẻ cố tình trà trộn để kích động nhân dân.
Trả lờiXóathật là vớ vẩn. Có vài người như vậy mà bảo 10000 người... cái chuyện mà công nhân và nhà máy thỏa thuận mức lương với nhau nó giông như việc thuận mua vừa bán, hai bên cũng có lợi chứ, mà cũng tại ý thức người lao động nước mình cần phải thay đổi... vẫn còn rất nhiều người lười làm chỉ chờ cơ hội để nghỉ, tình kỉ luật không cao, nên người ta không thuê, mà những công ti nào thuê họ thì cũng phải nghiêm ngặt..tất nhiên các cơ quan chức năng phải lên tiếng chứ không để mất quyền lợi cho người lao động
Trả lờiXóa