Thứ Sáu, 15 tháng 4, 2016

Hải phòng - hơn 2000 công nhân biểu tình !

Gần 2.000 công nhân ngừng việc, ném trứng thối vào người đi làm

15/04/2016 12:23 GMT+7
TTO - Cuộc phản đối tại công ty sản xuất giầy da KaiYang ngày 15-4 trở nên gay gắt khi hàng ngàn công nhân dùng trứng thối, mắm tôm để ném vào những công nhân vẫn đi làm.
Trứng thối, mắm tôm bốc mùi khó chịu trước cổng công ty KaiYang - Ảnh: Tiến Thắng
Trứng thối, mắm tôm bốc mùi khó chịu trước cổng công ty KaiYang - Ảnh: Tiến Thắng
Ngày 15-4, bức xúc vì một ngày phải làm việc liên tục 12 tiếng đồng hồ nhưng vẫn không đủ chỉ tiêu sản lượng mà công ty đặt ra, các chế độ chính sách cho người lao động cũng không được đảm bảo nên hàng ngàn công nhân công ty sản xuất giầy da KaiYang (Đài Loan, đóng trên đường Hoàng Quốc Việt, TP. Hải Phòng) đã đồng loạt bỏ việc.
Theo nhiều công nhân, đây là ngày thứ hai các công nhân phản ứng. Việc dùng trứng thối, mắm tôm công nhân cho rằng do trước đó một số đối tượng lạ mặt hung hãn hành hung các công nhân.
Theo chị N.T.B, công nhân công ty KaiYang, lý do chị tham gia cùng gần 2.000 công nhân nghỉ làm là bởi phía công ty ép thời gian làm việc quá sức chịu đựng khi người lao động luôn phải làm việc trong 12 tiếng (từ 7g sáng đến 20g tối) mà vẫn không đáp ứng được chỉ tiêu sản lượng của công ty đặt ra.
Bên cạnh đó, anh chị em công nhân tham gia đóng bảo hiểm nhưng khi công ty ít việc phải cho công nhân nghỉ tạm thời thì lại không cho hưởng lương thất nghiệp 70%...
Mặc dù công nhân đã kiến nghị rất nhiều lần lên tổ chức công đoàn công ty trong 5-6 tháng nay nhưng tình trạng vẫn không được cải thiện, dẫn đến việc công nhân phải ngưng việc nhằm tạo sức ép lên công ty.

Có mặt tại hiện trường, trước cổng công ty KaiYang trên đường Hoàng Quốc Việt (Q. Kiến An, TP. Hải Phòng) hàng ngàn công nhân đứng bên ngoài hò reo mỗi khi có công nhân viên từ trong công ty đi ra về để nghỉ trưa, trứng thối và mắm tôm cũng theo đó bay tứ tung vào người những công nhân viên này.
Rất đông công nhân sợ hãi, ngán ngẩm đứng sau cổng công ty không dám ra ngoài.
Lực lượng cảnh sát giao thông, công an quận Kiến An được huy động đến hiện trường cũng không giải quyết được việc các công nhân ném trứng thối, mắm tôm mà chỉ có thể giải tỏa, đảm bảo việc lưu thông của các phương tiện qua đường Hoàng Quốc Việt.
Một cán bộ công ty KaiYang cho biết ngày 15-4, phía công ty đã mời hai người đại diện cho các công nhân để cùng với cán bộ Liên đoàn lao động thành phố làm việc nhằm lắng nghe nguyện vọng của anh chị em công nhân nhưng không có ai đứng ra vì sợ bị trù dập.
Ông Phạm Hữu Thư - Chủ tịch Liên đoàn lao động TP Hải Phòng cho biết sau khi nghe được thông tin, đơn vị đã cử cán bộ xuống công ty tìm hiểu nguyên nhân và sẽ đảm bảo quyền lợi cho những người lao động theo đúng quy định.
Hàng trăm công nhân đình công mang theo trứng thối và mắm tôm để ném vào những công nhân công ty KaiYang còn đi làm - Ảnh: Tiến Thắng
Hàng trăm công nhân mang theo trứng thối và mắm tôm để ném vào những công nhân còn đi làm - Ảnh: Tiến Thắng
Một công nhân từ trong công ty chạy ra ngoài sợ hãi lấy tay che chắn đề phòng trứng thối, mắm tôi bay vào mặt - Ảnh: Tiến Thắng
Một công nhân từ trong công ty chạy ra ngoài sợ hãi lấy tay che chắn đề phòng trứng thối, mắm tôi bay vào mặt - Ảnh: Tiến Thắng
Nhiều cán bộ công an có mặt tại hiện trường cũng không thể ngăn chặn được việc rất đông công nhân ném trứng thối, mắm tôm - Ảnh: Tiến Thắng
Nhiều cán bộ công an có mặt tại hiện trường cũng không thể ngăn chặn được việc rất đông công nhân ném trứng thối, mắm tôm - Ảnh: Tiến Thắng
Hàng trăm công nhân đi làm bị kẹt lại trong công ty không dám ra ngoài dù đã hết giờ làm buổi sáng - Ảnh: Tiến Thắng
Hàng trăm công nhân đi làm bị kẹt lại trong công ty không dám ra ngoài dù đã hết giờ làm buổi sáng - Ảnh: Tiến Thắng
Trứng thối, mắm tôm bốc mùi khó chịu trước cổng công ty KaiYang - Ảnh: Tiến Thắng
Trứng thối, mắm tôm bốc mùi khó chịu trước cổng công ty KaiYang - Ảnh: Tiến Thắng
TIẾN THẮNG

16 nhận xét:

  1. Các cơ quan chức năng cần vào cuộc để tìm hiểu rõ sự việc ra sao, tránh để người công nhân có những hành vi tiêu cực để ảnh hưởng tới môi trường đầu tư cảu Việt Nam. Cần phải trao đổi giữa đại diện công đoàn và đại diện công ty để tiềm ra hướng giải quyết hợp lý. Thực sự ở VIệt Nam trình độ lao động chưa cao nên các nhà tư bản chỉ có thể bóc lột bằng tăng giờ làm, nhưng nó cần phải giữ trong khoảng hợp lý. Nhà nước sẽ đảm bảo lợi ích cho người công nhân.

    Trả lờiXóa
  2. Những hành động quá kích này chẳng đem lại lợi ích gì đâu, không biết kẻ chủ mưu đứng sau vụ này là tên nào. Những đứa mà kích động người công nhân biểu tình, chống đối thường có mưu đồ không tốt. Những người công nhân này chắc chắn sẽ bị đuổi việc vì những hành động như vậy. Cần phải có cách cư xử văn minh chức không phải là những hành động tự phát như vậy. Chúng ta có công đoàn, có chính quyền, hãy thông qua họ.

    Trả lờiXóa
  3. Có thực sự là 2000 công nhân hay không hay chỉ là nói phóng đại lên vậy. Mà cũng chẳng ưu gì cái kiểu cách làm việc này, không vừa ý thì bắt đầu gây rối, làm loạn. Có nhiều cách để giải quyết hơn là làm trò này, liệu công ty người ta có nghe không hay đáp trả lại là đuổi việc. Có bức xúc thì thông qua công đoàn đệ trình lên công ty giảm giờ làm cho công nhân, hay báo chính quyền vào cuộc giúp đỡ. Người công nhân nhận thức còn kém và dễ bị đối tượng xấu kích động, khi đó lợi ích của chính họ cũng bị ảnh hưởng.

    Trả lờiXóa
  4. có phải nói quá như vậy được không chứ . đấy là lý do mà những con người này không bao giờ thể tiếp thu được những thứ gọi là cách ăn nói đơn giản nhất cách ăn nói thành thật mà để cho những gì mà chúng không biết mà làm như biết và những thứ có thể làm được thành những chuyện quá làm được. việc này chỉ là một trong những vướng mắc của một số công nhân và sinh ra thế không hẳn như cái tit thế đâu

    Trả lờiXóa
  5. mấy anh lều báo này hình như mãi vẫn chưa học khôn ra hay sao ấy, chém cũng phải biết đằng chém một tý, tầm 500 người là căng lắm rồi, chém lên tận 2000 người biểu tình này nọ thì thánh nó cũng chẳng tin được =_= mà cũng tài, giờ cứ ko vừa ý ko thích cái j là lại làm loạn biểu tình này nọ lọ chai đòi cho bằng được, các nhà máy chứ có phải là bụt đâu mà muốn đòi gì được nấy nha =_+ càng làm căng họ càng có cớ đuổi việc, vì cái việt nam ko thiếu nhất chính là ng lao động =_+

    Trả lờiXóa
  6. mà nghĩ kĩ thì cũng thấy kì... người ta đi làm là việc của người ta, không theo nhóm thiểu số những người não ngắn tự đá đổ bát cơm của mình thì thôi, lại còn bày trò ném trứng thối mắm tôm vào họ??? có chắc chắn rằng đó là những người bỏ việc ở nhà đi bày trò biểu tình đình công hay không, hay lại rặt những đối tượng a dua a còng, thấy đám đông thì nhào vào bô kích làm trò mèo để kích động họ làm những hành động sai lầm đây????

    Trả lờiXóa
  7. Thực sự mà nói thì vấn đề này có vẻ phức tạp khi có quá nhiều hay chỉ là sự phóng đại lên số nhiều khi công nhân có hành động như vậy , nếu họ thực sự bất mãn thì việc làm này không sai chỉ là quá tay thôi. nhưng tại sao việc biểu tình chỉ là số ít mà không phải là tất cả, có nghi vấn xúi giục ở đây không ??

    Trả lờiXóa
  8. Thực sự mà nói thì vấn đề này có vẻ phức tạp khi có quá nhiều hay chỉ là sự phóng đại lên số nhiều khi công nhân có hành động như vậy , nếu họ thực sự bất mãn thì việc làm này không sai chỉ là quá tay thôi. nhưng tại sao việc biểu tình chỉ là số ít mà không phải là tất cả, có nghi vấn xúi giục ở đây không ??

    Trả lờiXóa
  9. mình thấy câu chuyện ở đây là có vấn đề rồi đó, như kiểu dựng chuyện lên thôi. chứ đâu có chuyện gì mà om sòm ỏm tỏi lên chứ. người ta biểu tình vì quyền lợi không sai nhưng nhưng nếu biểu tình mà lại kiểu lợi dụng thì hài hước lắm đấy, mắm tôm với cảm mắm tép...

    Trả lờiXóa
  10. Vấn đề này có lẽ cũng xảy ra nhiều, và nguyên nhân thì có rất nhiều cần phả được xác minh làm rõ, nếu ảnh hưởng đến lợi ích của người dân thì cần có sự can thiệp của chính quyền, giúp lấy lại sự công bằng, và nếu do nguyên nhân khách quan thì nên tìm cách khuyên giải, phân tích, vận động bà con giải tán, chứ chưa biết gì thì chưa nên nói linh tinh, cũng không thể phán đoán theo một phía được

    Trả lờiXóa
  11. Đây là vấn đề dân sự liên quan đến vấn đề hợp đồng giữa công nhân và công ty, vì vậy chính quyền chỉ có quyền làm rõ sự việc trên thôi và tất nhiên sẽ đòi lại quyền lợi chính đáng cho người dân, tuy nhiên nếu hợp đồng mà không sai thì khó có thể can thiệp vào đây là do hia bên đã thỏa thuận với nhau khi công ty tuyển nhân viên,tuy nhiên dường như con số nói trên không có thật làm gì mà đông người như vậy chứ, trước nay công việc ở các công ty ở khu vực hải phòng vẫn ôn định mà

    Trả lờiXóa
  12. Coong nhận là có sự phóng đại không hề nhẹ, chắc cũng chỉ đến vài chục vài trăm người thôi chứ 2000 thì khó tin quá, đất hải phòng thì chúng ta cũng biết rồi, có điều đây là vấn đề liên quan trực tiếp đên lợi ích của người dân và phụ thuộc vào hợp đồng tuyển việc của người dân với công ti, nên chính quyền cần tham gia làm rõ nhưng chũng chỉ trong giớ hạn thôi, tại vì đây là vấn đề hợp đồng nhân sự thuận mua vừa bán thật khó để cơ quan chức năng vào cuộc, nên ngồi lại giàn xếp thì hơn

    Trả lờiXóa
  13. Những công nhân này nên bình tĩnh giải quyết không nên có những hành động tụ tập gây rối như thế sẽ làm xấu hình ảnh người công nhân Việt Nam và làm ảnh hưởng đên quá trình lao động sản xuất của công ty, mọi vấn đề thắc mắc của công nhân sẽ được ban lãnh đạo công ty giải quyết.

    Trả lờiXóa
  14. Nhận xét này đã bị tác giả xóa.

    Trả lờiXóa
  15. Nhận xét này đã bị tác giả xóa.

    Trả lờiXóa
    Trả lời
    1. Nhận xét này đã bị tác giả xóa.

      Xóa